現今社會企業培訓之風盛行，各大中小企業都在宣稱自己的企業培訓做得多么多么好。很多企業在招人的時候也會以自己每年有多少多少場培訓為優勢，一些找工作的人也經常會問企業是否有很多相關的培訓之類等等。可是，這無數場培訓的質量究竟如何呢？據一份互聯網研究調查，如果要請一家正規的企業培訓機構做一次正規全方位的培訓，其費用要高達數萬甚至數十萬。那么問題就出現了，到底這些所謂的培訓都是專業的嗎？

 

　　一家總資產不過數百萬，年盈利幾十萬的小企業想必是沒有魄力拿出幾萬甚至幾十萬去給員工做培訓的。如果他們也宣稱自己會請專業人士來給員工培訓，還是經常性的培訓，恐怕沒有人會相信吧？即便他們說的培訓和培訓次數都是真的，但質量呢？幾千甚至幾百塊錢一次的培訓，其效果恐怕還不如員工自己在網上報名參加的培訓班。不，效果肯定比那個差多了。正規企業培訓機構的數量不少，但跟那些良莠不齊的三流培訓比起來數量簡直少得可憐。這個行業絕大多數都是那些三流機構在搖旗吶喊，正規機構的呼聲早已被淹沒在吶喊聲中了。那種檔次的培訓，說句不好聽的，有還真不如沒有，簡直是浪費大家的時間。

 

　　針對這點，希望企業主們能注意一下，一次專業正規的培訓遠勝過十次三流培訓。大家在尋找企業培訓機構時一定要杜絕虛假夸大，選擇貨真價實的機構。